“以人為本、創(chuàng)造價(jià)值、共享成果、共同發(fā)展”四項(xiàng)內(nèi)容互有交叉、補(bǔ)充，互相支撐形成一個(gè)和諧的有機(jī)整體。具體包括：企業(yè)同社會(huì)的和諧、企業(yè)同員工和諧、企業(yè)同客戶和諧、企業(yè)同供應(yīng)商的和諧、員工之間和諧、員工本人事業(yè)發(fā)展、收入、生活之間的和諧。
我們堅(jiān)持“至誠(chéng)至信 創(chuàng)新進(jìn)取”的企業(yè)精神，以真誠(chéng)實(shí)意的交流方式，營(yíng)造暢通和諧的氛圍；始終以誠(chéng)信理性的經(jīng)營(yíng)行為，樹立優(yōu)秀企業(yè)的形象。
我們著重創(chuàng)造一種有尊嚴(yán)感，有成就感，積極向上，樂(lè)觀進(jìn)取，企業(yè)發(fā)展同員工發(fā)展相統(tǒng)一，員工生活、工作有機(jī)統(tǒng)一，水乳交融的生存狀態(tài)。
我們倡導(dǎo) “打造幸福企業(yè)”的企業(yè)精神，認(rèn)真貫徹以人為本的企業(yè)管理理念，成立“鵬力之家”互助基金，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、互助、有愛(ài)精神，幫助集團(tuán)職工緩解因重大疾病或重大困難產(chǎn)生的問(wèn)題；通過(guò)職工代表大會(huì)、總經(jīng)理交流日、高管郵箱等多種形式努力建立更為廣泛、民主的溝通渠道，將員工的幸福作為集團(tuán)發(fā)展成功的最高價(jià)值體現(xiàn)。
我們將以鵬力獨(dú)特的企業(yè)文化，佇立在中華的天空！
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